一个月前,飞鹿股份刚上演了一部“草根逆袭”的励志剧——36岁的李珍香从行政人事专员一路“开挂”,晋升为湖南最年轻上市公司董事长。
然而,剧情急转直下!3月24日晚间,株洲飞鹿高新材料技术股份有限公司(以下简称“飞鹿股份”)突然公告:李珍香辞任董事长,章氏家族“二代”章健嘉空降补位。
往期回顾:《从行政人事专员升至董事长!36岁李珍香接掌飞鹿股份,成为湘股最年轻董事长》
这波操作堪称“闪电变天”:从2月11日上任到3月23日辞职,李珍香的董事长生涯仅维持了41天。倍感意外的股民懵了:这是职场剧秒变宫斗剧的节奏吗?
新董事长上任41天后“闪辞”
据飞鹿股份(300665.SZ)发布公告称,董事长李珍香因“工作调整”申请辞去董事、董事长及董事会专门委员会职务,辞职后仍留任公司其他职位。值得注意的是,李珍香于2025年2月11日刚刚接任董事长,任期仅41天,成为湖南上市公司史上“任期最短”的董事长。
公开资料显示,李珍香现年36岁,自2015年以行政人事专员身份加入飞鹿股份,历任监事会主席、职工代表监事等职,长期参与公司治理与规范运作。其快速晋升曾被市场视为公司管理团队年轻化的标志。
然而,伴随2024年公司预亏超8000万元及战略收缩民建防水业务的压力,李珍香的突然离职引发外界对飞鹿股份战略执行与内部治理的质疑。
90后“太子爷”章健嘉火速接棒
接替李珍香的章健嘉,现年31岁,为飞鹿股份控股股东、实际控制人章卫国之子。根据公告,章健嘉毕业于英国利物浦大学国际金融财会专业,持有证券、基金从业资格,曾任职于德邦证券、申万宏源等机构,具备金融与项目管理经验。
△飞鹿股份实际控制人、终身名誉董事长章卫国
尽管章健嘉与章卫国的父子关系引发“家族化治理”讨论,但公司强调其提名程序符合《公司法》《上市规则》等法规要求,且章健嘉“未直接或间接持有公司股份,与公司其他股东及高管无关联关系”。董事会提名委员会亦对其任职资格进行审查,认为其符合董事任职标准。
董事会扩容:章氏家族控场?
同步披露的公告显示,飞鹿股份正进行多项治理结构调整:
董事会席位从5席增至7席,非独立董事由3人增至4人,独立董事由2人增至3人,进一步满足《上市公司治理准则》对董事会多元化的要求;
新增独立董事候选人朱谦(苏州大学法学教授)及非独立董事候选人娄祺子女士(1989年出生,苏州华辉生物高管),强化专业领域布局;
控股股东章卫国提供2500万元借款,年利率低于市场水平,用于支持公司新产业落地及流动性需求。
分析人士指出,董事会扩容旨在提升决策效率与专业化水平,而控股股东低息借款则凸显其对公司转型的坚定支持。尽管短期亏损压力较大,但治理层调整或为飞鹿股份中长期战略铺路。
资本市场的“狼人杀”
飞鹿股份当前面临营收下滑、连续亏损及流动性紧张等多重挑战,2024年业绩深度承压。2024年业绩预告显示,公司归母净利润预亏8200万至1.22亿元,主要因民建防水业务收缩、资产减值及子公司处置损失。
湘江金融圈认为,此次飞鹿股份的人事变动恰逢公司战略调整关键期,折射出中国民营上市公司代际交接的典型路径:“创一代”退居二线保留战略影响力,职业经理人与家族成员交替上位,平衡经验传承与创新需求。
一边是少帅闪电辞职,一边是家族二代紧急接棒,董事会还忙着修订章程、借钱输血。资本市场最现实的拷问仍是:亏损的飞鹿,靠什么起飞?(湘江财经工作室)