以研促教
赋能成长
为深化课程思政建设,推动教学创新与实践,6月13日下午,学校在综合楼讲学厅举办第十九期学术沙龙活动。本次活动特邀惠州学院经济管理学院徐宁教授主讲,围绕“人力资源管理课程思政的融合与实践”展开深度分享,各教学部骨干教师参加了此次活动。
徐宁教授以惠州学院《人力资源管理》课程思政建设为典型案例,通过丰富的教学实践和深入的理论剖析,系统阐释了专业课程与思政教育有机融合的创新路径。在讲座中,徐教授以“德法兼修”“经世济民”等思政元素为切入点,生动展示了如何将价值引领自然融入专业教学全过程。她特别指出,有效的课程思政不是简单的思政内容叠加,而是要通过“润物无声”的方式,将育人元素巧妙渗透到招聘甄选、绩效评估等专业教学环节中。例如,通过解析海尔生态品牌案例培养学生的创新精神与责任担当,借助“末位淘汰制”热点话题引导学生提升法治意识与辩证思维能力。此外,徐宁教授还展示了“七元素五方法三评价”的课程思政模式,结合新华思政融媒体资源库的应用,为教师们提供了可操作的教学范式。
教师发展中心主任朱兴艳在总结中高度评价了徐宁老师的专题讲座。她指出,本次讲座为我校教师开展课程思政建设提供了创新性的思路和方法论指导。她强调,老师们一定要遵循教育规律,将价值引领有机融入教育教学全过程,系统推进“知识传授、能力培养、素质提升”三位一体的教学目标落实落地,切实提升课程思政育人实效。
参会教师纷纷表示,此次活动兼具理论高度与实践深度,不仅深化了自己对课程思政的认知,更明确了教学创新的方向,并将以此次学习为契机,在教学中践行育人使命,以专业素养与教育情怀点亮学生成长之路。